Finnair a annoncé l’ouverture de négociations sociales pour supprimer 200 postes, soit environ 4 % de ses effectifs, afin de réduire ses pertes.

Finnair entame des négociations avec ses employés pour réorganiser l’entreprise avec des suppressions d’emplois et des redéploiements de poste“, a indiqué la compagnie nationale finlandaise dans un communiqué. Jusqu’à 200 postes – sur un total de 5.300 – pourraient être supprimés à la suite de ces négociations, dont 120 en Finlande. Les négociations doivent commencer début octobre et durer six semaines.

Les pilotes et les équipages ne sont pas concernés, a précisé Finnair. Cette annonce est la conséquence de la nouvelle stratégie présentée par la compagnie aérienne finlandaise début septembre, visant à réduire la voilure après la pandémie de Covid-19 : elle réduit ses activités vers l’Asie tout en les développant aux Etats-Unis et au Proche-orient.

Finnair, qui a bâti son modèle sur les liaisons Europe-Asie via son “hub” d’Helsinki, a lourdement souffert des importantes restrictions d’entrée mises en place depuis deux ans par des grands pays asiatiques, notamment le Japon et la Chine. Les difficultés ont été aggravées cette année par la fermeture de l’espace aérien russe, qui entraîne d’importants détours pour relier Helsinki aux métropoles asiatiques.

Finnair veut réduire la voilure avec la suppression de 200 postes 2 Air Journal

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